在探讨这个问题之前，我们首先需要回顾一下武林中“掌门”这一概念的含义。武林中的“掌门”，通常指的是某个门派或组织的最高领导者，负责管理和指导整个门派，维护其规矩与传统，同时也承担着对外代表的角色。在很多情况下，“掌门”一词不仅仅是对个人职位的一种称呼，更是一种象征性的存在，它代表了一个组织内权威与凝聚力的集中体现。

那么，当一个武林中没有设立这样的“掌门”时，这样的变化将如何影响到整个武林呢？这涉及到多方面的问题，比如内部治理、外部关系、文化传承等等。

首先，从内部治理角度来看，一旦一个大型的武林组织失去了顶层设计者，那么内部管理必然会出现困难。这主要表现在决策层面上。当没有明确的最高领导人时，每个高级人物都可能有自己的意见和倾向，这就会导致决策效率降低，甚至可能出现分裂和冲突的情况。例如，如果几个强大的修为高手各自争夺权力，那么原本应该团结一心保护武学界利益的事业就很难进行有效地推进。

其次，从外部关系角度来看，没有明确的掌门人的存在，也会给该组织带来一定程度上的边缘化。如果其他大型或小型组织之间缺乏共同点——比如无所谓的一个统一标准或者中心思想，那么这些小规模或独立性较强的小集团可能更容易被吸引加入那些具有明确方向并且有清晰领导者的组织。这样，就可能导致原来的大型而又分散无主的小群体逐渐消亡，最终只能留下一些小巧灵活但实力有限的小派系。

再来说说文化传承问题。作为一种文化遗产，无论是古代还是现代，任何一种深厚历史底蕴都离不开有效的人才培养和知识传递。而在这种情况下，由于缺少中央集权式的指导，所以每个地方都必须自己去寻找适合自己的道路，这既可以促使创新，也可以避免僵化。但如果这种局面持续太久，不断变动的话，对于保留优秀传统和技能则是一个巨大的挑战。长此以往，即使是最精良的心法也难逃遗忘之命运，而那些能够流芳百世的大师们，则无法被后人尊敬学习，因此对于整个民族乃至世界来说，是一种损失不可复返的事情。

最后，还有一些关于道德规范的问题。在古代许多名贵宗教里，有着严格规定修行方法、道德准则以及行为规范，以保证修行者能够达到精神上的平衡与提升。此类宗教若未能建立起坚固的地位，其成员们即便拥有极高修为，他们依旧无法真正实现他们内心深处追求真谛的情感满足。而且，因为缺乏可靠机构支持，他们往往不能从社会中获得应有的尊重，与普通民众相比，在生活上也不尽如人意。这自然也是对他们自身幸福的一种限制，并且也是对整体社会风气的一种负面影响。

综上所述，一旦一个重要的地盘（即我们前文提到的“武林”)丧失了它曾经坚定的核心—即所谓的一个统领或者指南针—那将意味着那个地区所有居民，将不得不重新找到新的方式以保持联系与协作；因为当大家共享同样的目标的时候，只要人们知道彼此何去何从，就能互相帮助、彼此信赖；然而，如果那种感觉开始消失了，那么各种不同的群体将开始变得孤立起来，最终形成不同方向的人潮涌动，使得原有的秩序完全崩溃下去。此情此景，在现实社会已经发生过几次，而且每一次都是非常痛苦而漫长的手段，但最终总是在某些勇敢的心灵努力之后恢复过来。不过，要想让恢复过程更加顺畅，让未来不会再回到过去那样混乱，就需要我们不断反思，以及不断尝试新方法，为我们的未来做好准备。这就是为什么在任何时候，都应该珍视并维护我们已有的秩序结构，以及始终准备迎接新的挑战吧！